Recrutement : quelle utilisation des médias sociaux ?

 JobTeaser vient de publier sa nouvelle étude sur l’utilisation des médias sociaux pour le recrutement d’étudiants. Cette étude a été menée auprès de 1500 étudiants et 42 entreprises et a été réalisée entre avril et mai 2011. Voyons les principaux enseignements de cette étude.

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Recrutement 2.0 : une révolution ?

Il y a deux semaines, j’ai participé à la demande de pixojob à un podcast sur le recrutement 2.0. Les outils dédiés à ce type de recrutement ne cesse de se développer tout comme le recours aux médias sociaux par les recruteurs et les recruter. Alors où en sommes nous exactement par rapport à ces pratiques ?

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