Entreprise, medias sociaux, collaboration sociale … vers le management 2.0
Aujourd’hui comme tout les vendredi (enfin pas depuis un mois), toujours dans le cadre de nos petits détours par le monde anglo-saxon, retour sur article sur les challenges de l’entreprises 2.0. Cet article peut sembler loin des problématiques du social business, mais pas tant que ça au final et cela renvoi à un article que j’avais écris il y a deux ans déjà. Voyons en les principales idées de l’article.
mai 16th, 2013 by Anthony Poncier
Often people wonder if they have to begin to deploy an enterprise social network inside to develop a collaborative culture, or begin by a social media presence on the internet. The good point is more and more people don’t ask why they have to do that, but how they’ll do it. People like the Altimeters group has an answer, because for them the internal transformation is there to help you to scale up your social media strategy. If their study is a good one, may be there is few more details to answer to this issue.
mai 13th, 2013 by Anthony Poncier
Voici une synthèse de mes tweets francophone préférés de la semaine passée (donc les miens et ceux que je re-tweet). A priori mes tweets abordant les mêmes centres d’intérêts que mon blog, on devrait y trouver de l’entreprise 2.0, des médias sociaux, du management, du social CRM… et les offres d’emplois de ce secteur que j’aurai vu passer sur twitter.mai 6th, 2013 by Anthony Poncier
Voici une synthèse de mes tweets francophone préférés de la semaine passée (donc les miens et ceux que je re-tweet). A priori mes tweets abordant les mêmes centres d’intérêts que mon blog, on devrait y trouver de l’entreprise 2.0, des médias sociaux, du management, du social CRM… et les offres d’emplois de ce secteur que j’aurai vu passer sur twitter.mai 2nd, 2013 by Anthony Poncier
Last week I’ve make a blog post about social business 
nightmare. One way to avoid it is related to change management (THE WORD, even if now it is not the same concept than during the 90′s), to support your organization transformation, so a a change of mindset and a cultural evolution toward social business.
