I think you already know that, but just in case, in a social business project, more widely for an organization tranformation project, communication is essential, and unfortunatly too often underestimate. But when you listen feedbacks about enterprise 2.0 this part is always highlight. You need to share messages with your employees, managers, the top management. Ok, so you have feeling that the title of this post is not related to this issue. Not really, let’s see why.
Vous le savez ou pas, dans un projet de mise en place du collaboratif, et plus largement dans un projet de transformation des organisations, la communication est primordiale, bien que souvent sous-esmité malheureusement. Et pourtant quand on écoute les retours d’expérience concernant la mise en place de réseau social d’entreprise, cette facette est toujours mise en avant. Il faut faire passer un certain nombre de messages auprès des collaborateurs, des managers, de la direction. Par rapport au titre, vous vous dites qu’on est bien loin du titre de de ce billet, pas vraiment vous allez voir pourquoi.